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培养全能护士 实现“全院一张床”

更新时间:2015-04-02 08:12:32点击次数:1755次


20151月起,洛阳5111医院护理部从PDCA质量环入手,强化护理技能培训,加强护理队伍建设,推行护理人员全面考核和轮岗机制,着力培养一支“服务好、质量好、医德好,群众满意”的护理队伍。

几个月以来,5111医院护理部利用业余时间,请来各学科的洛阳市知名护理专家对全体护士进行基本理论、基本知识、基本技能,严格要求、严谨态度、严肃作风等“三基三严”培训,以全面提高护理水平。为确保护理工作的良好运行,2015年首批调岗作为一次尝试,护理部精心挑选出10余名经验丰富、技术过硬、善于沟通的年轻护理骨干,她们目前已经调整到新的岗位,新的工作也都得心应手。

5111医院护理部积极响应本院“精品型医院,精英型人才,精细化管理,精尖型技术,精良型服务”的“五精建设”整体规划,建立N0-N4级的五级护士考核体系,通过培训和轮岗提高护士整体素质,建立精英型人才队伍,为病人提供更为优质的护理服务,让病人无论住到哪个病区,都能享受到全方位的护理服务,真正实现“全院一张床”的护理服务模式,顺应现代化医院发展方向,满足人民群众健康需求。


马晓红 (编辑:hengkaikeji)